Cơ hội việc làm từ đào tạo nghề theo nhu cầu
VTV9.vtv.vn - Đào tạo nghề theo nhu cầu, địa chỉ - tức gắn với nhu cầu tuyển dụng cụ thể của doanh nghiệp - đang là hướng đi thiết thực, giải quyết bài toán việc làm cho người học sau tốt nghiệp. Thay vì học lý thuyết xa rời thực tế, người học được tiếp cận trực tiếp môi trường sản xuất - kinh doanh, từ đó nâng cao kỹ năng nghề ngay trong quá trình đào tạo. Ghi nhận tại tỉnh Khánh Hòa.
Nhận thấy nhu cầu nhân lực kỹ thuật trong ngành ô tô ngày càng lớn, anh Huỳnh Văn Khoa đã lựa chọn học nghề Công nghệ ô tô - cơ khí tại một cơ sở đào tạo nghề ở Nha Trang. Từng thực tập tại một doanh nghiệp ô tô trong quá trình học, anh Huỳnh Văn Khoa nhanh chóng được nhận vào làm ngay sau tốt nghiệp.

Anh Huỳnh Văn Khoa, Nhân viên Công ty TNHH Ô tô Tín Thanh: “Trước đây em cũng thực tập ở đây nên ra trường em được nhận vào đây làm luôn. Mức thu nhập của em đang rất ổn định với cuộc sống hiện tại”.
Mô hình "vừa học, vừa làm" không chỉ giúp sinh viên làm quen sớm với môi trường doanh nghiệp mà còn rút ngắn đáng kể thời gian làm quen khi vào nghề. Nhiều bạn trẻ cũng cho rằng được "chạm tay" vào dây chuyền thực tế là cách nhanh nhất để tích lũy kỹ năng.

Sinh viên Phan Hải, Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang: “Nhờ liên kết đó mà tụi em được tiếp xúc với máy móc nhiều hơn, được thấy dây chuyền sản xuất, vận hành thực sự. Tay nghề mình cũng lên nhiều hơn”.
Năm nay, bên cạnh các ngành kỹ thuật truyền thống như công nghệ ô tô, điện - điện tử, cơ khí, nhiều cơ sở đào tạo nghề tại Khánh Hòa còn mở rộng tuyển sinh các ngành dịch vụ, du lịch... với phương thức đào tạo sát thực tiễn. Trong đó, việc ký kết hợp tác đào tạo với hơn 100 doanh nghiệp được xem là chìa khóa đảm bảo đầu ra cho người học.

Thạc sĩ Nguyễn Mạnh Hùng, Phó Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang: “Doanh nghiệp cùng tham gia đồng hành xây dựng chương trình đào tạo nên chương trình đào tạo rất linh hoạt và mở và đáp ứng được nhu cầu thị trường cũng như công nghệ mới hoặc quy trình mới của doanh nghiệp”.
Ông Phạm Ngọc Quang, Công ty TNHH Ô tô Tín Thanh: “Hiện tại, khoảng 70% nhân sự kỹ thuật tại công ty chúng tôi là sinh viên từ chương trình đào tạo nghề liên kết với nhà trường”.
Thay vì đào tạo trước - tuyển dụng sau, mô hình nghề theo địa chỉ đang dần trở thành xu hướng: học đến đâu, làm được đến đó. Đây được xem là nền tảng để phát triển nguồn lao động có tay nghề vững, sẵn sàng thích ứng với công nghệ và quy trình sản xuất ngày càng đổi mới của doanh nghiệp.
Cùng chuyên mục
Đồng Nai hội tụ điều kiện để trở thành cực tăng trưởng quan trọng
Dưới sự chủ trì của Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn, sáng nay, Quốc hội thảo luận phiên toàn thể, xem xét - cho ý kiến vào Dự thảo Nghị quyết của Quố ...
thứ tư, 22/4/2026
Sẵn sàng chuyển chức năng chứng thực từ phường cho tổ công chứng
Từ ngày 27/4 - tức thứ 2 tuần sau, việc chứng thực các giao dịch tài sản như động sản, đất đai, di chúc, phân chia di sản tại 112 phường - xã ở TP. Hồ ...
thứ tư, 22/4/2026
Diễn viên A.I: Xu hướng mới tại Trung Quốc gây tranh cãi
Được ví như “Netflix của Trung Quốc” với hàng trăm triệu người dùng. Nền tảng xem phim trực tuyến iQIYI đang dẫn đầu làn sóng ứng dụng trí tuệ nhân tạ ...
thứ tư, 22/4/2026
Casting "Nóng cùng World Cup 2026": Đừng chỉ xem bóng đá, hãy là một phần của lịch sử!
Sức nóng của World Cup 2026 bắt đầu lan tỏa với vòng tuyển chọn gương mặt đồng hành cùng chương trình. Đề cao vẻ đẹp tri thức và tình yêu bóng đá cuồn ...
thứ tư, 22/4/2026
Đẩy mạnh phân cấp gỡ khó thiếu giáo viên
Năm học 2025 - 2026 là năm đầu tiên TP. Hồ Chí Minh tổ chức tuyển dụng giáo viên trên quy mô toàn thành phố, áp dụng cho tất cả các bậc học. Đây cũng ...
thứ ba, 21/4/2026
Kỷ niệm 120 năm ngày sinh Tổng Bí thư Hà Huy Tập
Sáng nay, Lễ kỷ niệm 120 năm Ngày sinh đồng chí Tổng Bí thư Hà Huy Tập (24/4/1906 - 24/4/2026) đã được tổ chức tại tỉnh Hà Tĩnh. Tổng Bí thư - Chủ tịc ...
thứ ba, 21/4/2026