Doanh nghiệp chăm lo lương thưởng tết để giữ chân người lao động
VTV9.vtv.vn - Xác định việc quan tâm chăm lo tốt đời sống của người lao động chính là yếu tố quyết định nhằm giữ chân người lao động ở lại làm việc và cống hiến cho doanh nghiệp. Chính vì vậy, mỗi dịp Tết đến, Xuân về, việc đảm bảo đầy đủ các khoản lương thưởng Tết cho người lao động luôn là nhiệm vụ trọng tâm được các doanh nghiệp trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh triển khai thực hiện.
Dù hoạt động sản xuất kinh doanh ngành dệt may vẫn còn nhiều khó khăn, song doanh nghiệp này vẫn đảm bảo chính sách chăm lo lương thưởng Tết cho người lao động ở mức tốt nhất. Năm nay, mức thưởng Tết được công bố sớm khiến anh Mạnh rất phấn khởi, và thuận tiện tính toán những việc cần chi tiêu cho gia đình. Đây là nguồn động viên, khích lệ rất lớn để những người lao động như anh Mạnh yên tâm sản xuất, gắn bó với doanh nghiệp.
Anh Phạm Văn Mạnh, Công nhân Tổng Công ty 28: “Chúng tôi có một cái Tết ấm no và cũng có tiền gửi về quê cho gia đình. Năm nay chúng tôi được thưởng là 4,5 tháng lương và 3tr tiền công đoàn.”

Chị Hồ Thị Diễm Hương, Công nhân Tổng Công ty 28: “Tiền thưởng Tết của công ty năm nay là được ba tháng lương. Em lãnh về cũng được 27 tr, giúp cho trang trải cuộc sống gia đình em cũng muốn đỡ được phần nào”.
Sụt giảm khoảng 30% đơn hàng từ đầu năm, hoạt động sản xuất công ty gặp khó khăn. Với hơn 5.000 lao động nên việc tính toán lương, thưởng cuối năm là một áp lực rất lớn. Song để người lao động yên tâm, gắn bó, nhiều công ty tại TP.H CM đã có nhiều giải pháp nâng cao năng suất lao động, cố gắng tìm nguồn, giảm chi tiêu không thật sự cần thiết để thưởng Tết cho người lao động.
Đại tá Bùi Văn Bắc, Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng Công ty 28: “Năm 2024 là một năm thu nhập của người lao động là chúng tôi đã nâng lên rõ rệt tăng từ khoảng từ 7 cho đến 10% so với các năm trước. Chúng tôi đã hỗ trợ cho người lao động trong dịp Tết này là trong toàn tổ hợp là khoảng trên 3 tỉ đồng cho cho người lao động, bình quân là gần ba mươi triệu/người.”

Ông Nguyễn Chí Trung, Chủ tịch HĐQT Công ty CP Tập đoàn Gia Định: “Chúng tôi phải chuẩn bị về tài chính từ 10 - 15 tỉ để chuẩn bị thưởng cũng như là chăm lo các chế độ khác từ lao động. Đối với người lao động hiện nay chúng tôi coi là một tài sản rất quý báu và chúng tôi luôn luôn là quan tâm chăm sóc người lao động.”
Theo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP. Hồ Chí Minh, tiền thưởng Tết nguyên đán Ất Tỵ năm nay bình quân khoảng 12,7 triệu đồng/người. Mức thưởng cao nhất thuộc về một doanh nghiệp đầu tư nước ngoài (FDI) với 1,908 tỷ đồng. Mức thưởng thấp nhất là 5,9 triệu đồng. Bên cạnh đó, với phương châm "Tết đến với mọi đoàn viên, người lao động", TP. Hồ Chí Minh đã chi gần 1.000 tỉ đồng cho các hoạt động như chăm lo cho 15.000 hộ gia đình; tặng vé tàu xe, vé máy bay cho 40.000 người lao động về quê đón Tết; "Ngày hội công nhân - Phiên chợ nghĩa tình" chăm lo cho 9.500 đoàn viên khó khăn...
Cùng chuyên mục
Sáng tạo đưa thông tin bầu cử đến với cử tri
Với tinh thần toàn dân cùng tham gia ngày hội non sông, TP. Hồ Chí Minh đã nỗ lực triển khai nhiều cách làm mới cho công tác tuyên truyền, đưa thông t ...
thứ bảy, 28/2/2026
Dự báo thời tiết (28/02/2026)
thứ bảy, 28/2/2026
Cần nhiều điều kiện hơn nữa để kiểm soát khí thải xe gắn máy
Theo lộ trình, cuối tháng 6 năm nay, TP. Hồ Chí Minh sẽ thực hiện kiểm soát khí thải xe gắn máy. Thế nhưng, các chuyên gia nhận định, khó có thể thực ...
thứ bảy, 28/2/2026
TP. Hồ Chí Minh: Những điểm lưu ý về công tác tổ chức bầu cử
Sáng nay (27/2), Ủy ban Bầu cử TP. Hồ Chí Minh đã tổ chức hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác bầu cử trên địa bàn Thành phố. Hội nghị diễn ra theo hì ...
thứ sáu, 27/2/2026
Dự báo thời tiết (27/02/2026)
thứ sáu, 27/2/2026
Đưa thùng phiếu đến cử tri trên biển
Trong không khí bầu cử sớm, những thùng phiếu lại tiếp tục hành trình vượt sóng ra khơi. "Đưa thùng phiếu đến với cử tri trên biển" là một trong những ...
thứ năm, 26/2/2026