Tây Ninh đầu tư hạ tầng và chuyển đổi số - Cú huých kép trong nhiệm kỳ mới

 
Tây Ninh đầu tư hạ tầng và chuyển đổi số - Cú huých kép trong nhiệm kỳ mới

VTV9.vtv.vn - Bước vào nhiệm kỳ mới, Đảng bộ và chính quyền tỉnh Tây Ninh xác định rõ khát vọng phát triển nhanh và bền vững, trong đó tập trung nhận diện đúng những "điểm nghẽn" cần tháo gỡ và những "động lực" mới cần khơi thông. Trong đó, giải phóng mặt bằng và chuyển đổi số được tỉnh lựa chọn là hai khâu đột phá chiến lược, tạo "cú huých kép" cho phát triển kinh tế - xã hội.

Xác định cải cách hành chính gắn với chuyển đổi số là khâu đột phá, đến nay Tây Ninh đã công khai hơn 2.000 thủ tục hành chính, trong đó trên 400 thủ tục phi địa giới. Những nỗ lực cắt giảm thủ tục rườm rà và đẩy mạnh dịch vụ công trực tuyến đang giúp chính quyền từ tỉnh đến xã dần "xoay trục" lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ để cải thiện chỉ số chỉ số năng lực cạnh tranh PCI, cải cách hành chính của địa phương PAR Index.

Ông Phạm Văn Bốn, Bí thư Đảng uỷ xã Cần Giuộc, tỉnh Tây Ninh: "Sẽ đăng ký chương trình của Sở KHCN đã triển khai trong NQ nhiệm kỳ, chúng tôi sẽ xây dựng một đề án, để thực hiện 1 trong những thành phần mà Sở KHCN đã triển khai, nhất là đường truyền hệ thống số, làm sạch dữ liệu thông tin".

Song song đó, công tác bồi thường, giải phóng mặt bằng từng là "điểm nghẽn" lớn nay đã trở thành điểm sáng của Tây Ninh. Với sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị, tỉnh đã triển khai bồi thường, giải phóng mặt bằng hơn 300 dự án, chi trả cho khoảng 5.400 hộ dân, với tổng kinh phí trên 12.400 tỷ đồng, giải phóng gần 950 ha đất, tạo quỹ đất sạch để thu hút đầu tư trọng điểm. 



Ông Nguyễn Minh Hùng, Giám đốc Trung tâm Phát triển quỹ đất tỉnh Tây Ninh: “Bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của Thường trực tnh uỷ, đặc biệt là Ban chỉ đạo bồi thường, giải phóng mặt bằng các dự án, công trình trọng điểm trên địa bàn tỉnh. Tăng cường công tác phối hợp và trách nhiệm người đứng đầu: Mọi dự án đều được giao rõ người phụ trách, quy định mốc thời gian, trách nhiệm và cơ chế báo cáo cụ thể để bảo đảm tiến độ không bị gián đoạn”.

Tỉnh Tây Ninh cũng xác định với cải cách hành chính thì việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, phát triển nguồn nhân lực là một trong ba khâu then chốt. Tại xã Đức Hòa, việc tinh gọn bộ máy, chuẩn hóa quy trình phục vụ và chú trọng đào tạo đội ngũ cán bộ trẻ, cán bộ kế cận đang được triển khai quyết liệt ngay từ đầu nhiệm kỳ.



Ông Lê Thành Phong, Bí thư Đảng uỷ xã Đức Hòa, Tây Ninh: “Chỉ tiêu này chiếm tỷ trọng cao, trong độ tuổi lao động đến 80% thì đây là bứt phá, nếu chúng tôi cùng với tỉnh sẽ tạo nhiều thành công. Sẽ phối hợp với các trường để đào tạo nguồn nhân lực”.

Để hoàn thành 22 chỉ tiêu chủ yếu, 4 nhiệm vụ trọng tâm và 3 khâu đột phá trong nhiệm kỳ, Tây Ninh tiếp tục đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, tháo gỡ các điểm nghẽn, huy động hiệu quả nguồn lực đầu tư cho hạ tầng giao thông, năng lượng và công nghiệp xanh.



Ông Nguyễn Văn Quyết, Bí thư Tỉnh uỷ tỉnh Tây Ninh: “Tôi mong muốn và đề nghị trong thực hiện công việc của mình luôn phải đặt lợi ích chung lên trên hết; giải quyết thật tốt mọi công việc của người dân và doanh nghiệp; cách làm phải thật sự đổi mới, lấy hiệu quả, kết quả công việc là tiêu chuẩn cao nhất để đánh giá cán bộ, đảng viên. Nếu chúng ta làm tốt được như vậy, tôi tin tưởng chắc chắn thời gian tới mọi việc sẽ tốt hơn rất nhiều, tỉnh Tây Ninh sẽ thực sự phát triển mạnh mẽ”.

Ngoài các đột phá, Tây Ninh đặc biệt chú trọng xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân. Tầm nhìn đến năm 2030, tỉnh phấn đấu trở thành trung tâm kết nối kinh tế năng động, bền vững, đầu mối giao thương chiến lược của khu vực, phát triển khoa học - công nghệ, chuyển đổi số toàn diện gắn với kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn. Từ quyết tâm của Đại hội đến hành động cụ thể của từng cấp cơ sở, Tây Ninh kỳ vọng bước vào giai đoạn phát triển bứt phá, hiện đại, năng động và thịnh vượng hơn trong thời kỳ mới.
 

Share:

Cùng chuyên mục