TP. Hồ Chí Minh chăm lo đời sống giáo viên

Trong đó có nghị quyết 08 về chi thu nhập tăng thêm. Chính sách này phần nào giúp các thầy cô an tâm trong hành trình trồng người của mình.

So với cách đây một năm, thu nhập hiện tại của cô Trúc tăng lên hơn 50%, tính ra khoảng trên dưới 35 triệu đồng/tháng. Số tiền này bao gồm lương, phụ cấp và thu nhập tăng thêm mức tối đa… Con số chưa bao giờ cô giáo có 33 năm thâm niên làm công tác giáo dục đặc biệt này nghĩ tới, kể cả khi sắp về hưu.

Cô giáo Huỳnh Thị Mộng Trúc, Trường Chuyên biệt Tương lai, Quận 5, TP.HCM: “Nói chung có thêm tiền đó các cô cũng mừng, bản thân chị cũng mừng mình làm việc vất vả lương của mình chi tiêu gia đình hết rồi có được phần đó đỡ lắm”.

Khác với nghị quyết 03 về chi thu nhập tăng thêm từng được triển khai trước đó, nghị quyết 08 HĐND Thành phố thông qua vào tháng 8.2023 mở rộng đối tượng thụ hưởng bao gồm cả giáo viên ngoài công lập. Dù là loại hình trường học nào, mọi đóng góp của đội ngũ thầy cô giáo đều được thành phố ghi nhận.

Bà Lê Trần Dạ Thảo, PGĐ Trung tâm Hỗ trợ phát triển giáo dục hòa nhập quận Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh: “Giống như thêm một phần động lực nhiều, thà không cần lên lương, em cần 03, 08 thôi.Vì lên lương không được bao nhiêu, còn 08 đỡ, mong được kéo dài, đời sống khó khăn rồi.”

Cô giáo Huỳnh Thị Tường Anh, Hiệu trưởng Trường Mầm non 1, Quận 5, Tp. Hồ Chí Minh: “Điều lớn nhất mình đạt được từ nghị quyết này vì đó là một sự quan tâm tuyệt vời của thành phố đối với đội ngũ của giáo viên mầm non mình cũng như là đối với cán bộ, viên chức nói chung. Nói chung là các cô rất là yên tâm công tác bởi vì cuộc sống người ta đã được cải thiện và cũng không có một mối lo ngại nào khác để người ta có thể suy nghĩ về công việc của mình.”

Không đơn thuần là chính sách tài chính, cải thiện đời sống, chi thu nhập tăng thêm còn gia tăng sức hút cho nghề giáo trong bối cảnh cạnh tranh nhân lực với các lĩnh vực khác. Khi được hỗ trợ tài chính, giáo viên có động lực tham gia các khóa nâng cao trình độ chuyên môn. Điều mà trước kia luôn bị trở ngại bởi kinh phí.

Cô giáo Huỳnh Thị Tường Anh, Hiệu trưởng Trường Mầm non 1, Quận 5, Tp. Hồ Chí Minh: “Trước đó thu nhập người ta kém, chi phối mức sống lo âu nhiều thứ. Nghị quyết 08 yên tâm nhiều hơn, hỗ trợ kinh phí, động lực để yên tâm chăm sóc trẻ”.

Cô giáo Lương Thị Hồng Khuê, Trường Mầm non 1, Quận 5, Tp. Hồ Chí Minh: “Khoản thu nhập ban thêm đó em có thể sử dụng để học thêm các khóa học để hiểu biết thêm nhiều cái kiến thức để áp dụng cho công việc của em trước đây.”

Chăm lo tốt cho đội ngũ giáo viên không chỉ mang lại lợi ích trực tiếp cho cá nhân mà còn nâng cao chất lượng giáo dục và tạo nền tảng bền vững cho sự phát triển của xã hội. Ai cũng cần phải học, mà thầy cô hạnh phúc mới tạo ra những con người hạnh phúc.