Chuẩn bị nhân sự Đại hội Đảng bộ các cấp

Huyện ủy Hóc Môn, TP. Hồ Chí Minh...
Một buổi rà soát 9 nhân sự liên quan đến đến các vấn đề bảo vệ chính trị nội bộ.
Để chuẩn bị nhân sự cho đại hội sắp tới, cùng với thẩm định kỹ về tiêu chuẩn chính trị, bảo vệ nội bộ, các cấp ủy ở đây cũng triển khai nghiêm túc nhiều khâu, nhiều bước để có kết luận đúng về cán bộ.

Còn đây là các cán bộ được luân chuyển, bổ nhiệm, điều động từ Khối đảng sang chính quyền và ngược lại ở 14 phường và các phòng ban quận 10, TP. Hồ Chí Minh. Với cách làm này, nhiều cán bộ có điều kiện thay đổi môi trường làm việc, tránh sự sói mòn, sức ì.

Ông Trần Văn Minh, Bí thư Quận ủy Quận 10, TP. Hồ Chí Minh: “Từ việc thử thách này tạo môi trường rèn luyện như thế thì giúp cho cán bộ được nâng cao tay nghề hơn và vững vàng hơn trong chuyên môn, nghiệp vụ. Từ đó tìm ra được nhiều nhân tố mới, có trình độ chuyên môn, có tư tưởng, lập trường vững vàng, có bản lĩnh chính trị và đặc biệt là có sự nổi trội trong quá trình thực hiện nhiệm vụ của mình để có thể rà soát, bổ sung các đồng chí đó vào quy hoạch ở những chức danh cao, để bổ sung cho đội ngũ cán bộ khóa mới trong thời gian tiếp theo”.

Rút kinh nghiệm các nhiệm kỳ trước, chuẩn bị nhân sự cho đại hội các cấp sắp tới, Thành ủy thực hiện rà soát chặt chẽ, không để lọt vào cấp ủy khóa mới những người có vi phạm, né tránh trách nhiệm, hoặc có biểu hiện giàu nhanh bất thường, không giải trình rõ được nguồn gốc tài sản. Những vụ việc nổi cộm liên quan đến nhân sự dự kiến tham gia cấp ủy cũng được tập trung làm rõ.

Bà Văn Thị Bạch Tuyết, Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy TP. Hồ Chí Minh: “Thành ủy cũng chỉ đạo các cơ quan, đơn vị cũng như là các đơn vị cơ sở Đảng trực thuộc đẩy nhanh tiến độ kết luận đối với các đoàn kiểm tra, giám sát. Các đoàn kiểm tra có dấu hiệu vi phạm để có kết luận sớm và nếu như cán bộ có vi phạm thì có xử lý để làm sao khi mà vào tới thời điểm đại hội đó thì các vụ việc này đều được có kết luận cuối cùng để đảm bảo cho việc mà chúng ta lựa chọn cán bộ cho nhiệm kỳ mới.”

Việc đánh giá, rà soát để bổ sung quy hoạch cán bộ cũng luôn được thành phố coi trọng theo nguyên tắc: tiến hành thường xuyên hàng năm và "có vào có ra". Những cán bộ bị kỷ luật từ khiển trách trở lên sẽ bị đưa ra khỏi Quy hoạch, đồng thời bổ sung những cán bộ có đủ điều kiện, tiêu chuẩn.